近年來，青海省海西州主動適應黨員干部教育培訓新常態，堅持“分類指導、按需施教”的原則，根據黨員所在行業和群體特點的不同，在黨員學習教育培訓內容、培訓方式、培訓師資上均分層分級，開展個性化、精準化教育培訓，切實提升黨員教育工作質效。

　　突出“精準施教”，覆蓋農村黨員

　　緊扣新時代農村黨員教育新任務、新要求，以黨員需求為導向，以提升能力素質為重點，精心編制思政課、技能課、實踐課，為農村黨員“補鈣壯骨”。上好“思政課”，依托農牧民黨員“冬春訓”這一重要載體，堅持把習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的二十大精神等內容作為農村黨員“必修課”，通過“理論宣教＋實地觀摩＋研討交流”多元模式，不斷提升農村黨員政治理論水平。上好“技能課”，將農村黨員教育課堂搬到田間地頭、溫室大棚、技能培訓現場，邀請致富帶頭人、農業技術專家現場開展技術指導，組織開展烹飪、電焊、家政服務等實用技能培訓班，有效增強廣大農牧民黨員群眾增收致富的本領。上好“實踐課”，把產業任務落實、扶危助困等作為黨員培訓的實踐課堂，積極開展“送理論＋送服務＋送溫暖”系列活動，引導黨員積極投身入戶宣傳、糾紛調解、衛生整治，用實際行動盡顯黨員本色。

　　突出“科學指導”，輻射“兩新”黨員

　　始終把服務放在首位，精準發力，強化指導，抓實學習，不斷推動學用轉化，為“兩新”組織黨員“蓄勢賦能”。抓黨建指導，采取黨建指導員“一對一”服務模式，指導“兩新”黨組織嚴格落實“三會一課”、主題黨日、民主評議黨員等基本制度，組織開展黨的二十大精神進企業活動，教育引導廣大黨員以黨的創新理論凝心鑄魂。抓集中培訓，州委兩新工委舉辦全州兩新組織黨組織書記暨出資人（負責人）素質能力提升培訓班，聚焦“快遞行業黨建、物業黨建、商圈黨建、社會組織黨建、‘小個專’黨建”五個板塊，采取專題授課、現場教學、座談交流等方式，不斷提升“兩新”組織黨務工作者履職能力。抓業務融合，市場監管、應急管理等行業主管單位結合行業職能，廣泛宣傳黨的路線、方針、政策，積極開展依法生產經營、維護合法權益、安全生產宣傳等方面的培訓，有效助推企業生產經營管理全面進步。

　　突出“動態管理”，延伸流動黨員

　　圍繞流動黨員“管理誰”“誰來管”“怎么管”，探索流動黨員組織管理模式，摸清底數、壓實責任，增強流動黨員歸屬感。摸“底子”，鄉鎮（街道）黨委以黨支部為主體，對流動黨員進行摸底排查，詳細掌握流動黨員數量、從業情況、聯系方式等信息，核清黨組織隸屬關系、黨員流動軌跡等情況，建立流動黨員動態管理臺賬，確保隨時掌握流動黨員的最新動態。結“對子”，建立鄉鎮領導、村支部書記、支委委員三級聯系機制，實行“一對一”“多對一”聯系制度，通過打電話、微信視頻等方式，定期與流動黨員保持密切聯系，了解流動黨員的工作、生活、學習等情況，并鼓勵引導流動黨員積極為家鄉引項目、送技術、提建議。富“腦子”，緊緊抓住流動黨員返鄉過節有利時機，結合農牧民黨員“冬春訓”開展“充電式教育”。用活用好新媒體平臺，充分利用“學習強國”、微信群等平臺對流動黨員開展線上教育，常態化推送黨的方針政策、黨支部工作動態、學習資料等，及時跟蹤幫學促學，確保流動黨員離鄉學習“不斷檔”。

　　突出“載體拓展”，涵蓋退休黨員

　　堅持“靈活方便、簡約高效”的原則，立足用心服務、暖心關懷，強化退休黨員教育管理，促進退休黨員永葆本色、老有所為。組織專題培訓，組織老黨員到浙江開展老黨員走浙江專題培訓活動，通過參觀嘉興南湖革命“紅船”、浙江革命烈士紀念館，感懷老一輩無產階級崇高的革命精神。開展“送學上門”，針對年老體弱、不便參與集中學習的老黨員，基層黨支部結合“七一”走訪慰問、主題黨日等活動，發放學習書籍，切實讓黨員感受到黨組織的溫暖。引導發揮余熱，充分發揮“五老”“銀發援”等志愿服務隊作用，積極動員離退休老黨員參與鄉村振興、基層治理、維護穩定等工作，通過講政策、講經驗、講方法的形式，傳遞黨的好政策、好聲音，全力推進海西各項事業高質量發展。